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【UI干货】UI设计师面试攻略

时间:2019-10-06 来源:西酱记

面试UI设计师的时候大家一般提什么问题?如何快速了解一个UI设计师的水平如何!



攻略观点一

首先肯定是要先看作品

水平这个东西在UI设计师行业里有时候很容易去判断,尤其是当水平明显很高或者很低的情况下,可能花少量时间就可以把候选人进行定位。

以往的工作经历 如果作品初步审视水平ok,进入面试阶段的话,会先让面试者简述一下自己以往的工作经历,看看他在陈述自己最熟悉的一些工作任务时表现如何。是胸有成竹如数家珍还是磕磕绊绊言之无物,也能从很大程度上拉开不同候选人的水平,因为毕竟设计师是一个需要频繁沟通和表达自己的职业,闷头设计不去交流肯定也是不行的,对自己在以前工作岗位上做的东西不够熟悉和了解,也说不过去。 讲设计案例 简述完工作经历之后,会让候选人选择几个自己认为最好的案例,讲一讲这个设计是怎么做成的,有什么样的故事或者有意思的经历,等等。 提问和沟通 然后,会跟面试人聊一些行业内其他竞品的设计,让他进行一些点评,看看候选人看问题的观点是什么样子。并且会让候选人评价目前我们已有的一些设计。甚至发散去聊一些生活上的细节。

一般面试接近结束的时候,会让候选人主动问我问题,个人比较习惯跟候选人说面试不是一次考试而是一次沟通和交流。提出问题的机会给到候选人之后,看他会提出什么样、哪方面的问题,也是值得观察和评价的一点。




攻略观点二:

UI设计师面试时会考察到的(加*项目是90%公司会考察的)

作品篇 (主要看审美能力、配色、排版能力、个人风格): 1、 * 已上线的项目作品 2、 * 日常练习/未成功上线项目作品 3、 * 手绘作品

实战篇 (主要考察工作经验、项目经验是否丰富): 1、 * 安卓和ios的界面尺寸规范 2、 独立设计能力,是否有独立设计的项目(这类公司一般不会招超过三个UI) 3、 是否了解某个项目从无到有的上线的过程(针对工作经验不够丰富的初级UI) 4、 * 是否做过有跟公司产品类似的项目 5、 * 针对公司某个产品进行点评

加分项:

1、 * Ps\Ai是必备,AE\Sketch\Axure是加分项

2、 * 手绘能力优秀,更要会画交互流程图,能把自己的想法通过手绘实现

3、 * 是否有有成功上线的网页或APP,或主题图标(这个简直不能再加分)

4、 是否有混的好的社交圈子(有公司会去扒拉你的微博、豆瓣、知乎,所谓设计融入生

活,大概是想看这个吧)

5、 是否在意国内外互联网事件(是不是道上人,一聊就知道)




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